Die betriebliche Krankenversicherung ist eine arbeitgeberfinanzierte oder arbeitgeberorganisierte Zusatzabsicherung für Mitarbeitende. Unternehmen stellen ihren Beschäftigten damit zusätzliche Gesundheitsleistungen zur Verfügung, die über den regulären Krankenversicherungsschutz hinausgehen können.
Je nach Tarifmodell werden einzelne Leistungsbausteine oder ein flexibles Gesundheitsbudget genutzt. Im Mittelpunkt steht ein klarer Mehrwert: Mitarbeitende erhalten Zugang zu Leistungen, die im Alltag direkt relevant sein können.
Dazu zählen zum Beispiel Zahnleistungen, Sehhilfen, Vorsorgeuntersuchungen, Heilpraktikerleistungen, Arznei- und Hilfsmittel oder stationäre Ergänzungen. Für Unternehmen entsteht ein moderner Benefit, der Wertschätzung sichtbar macht und die Arbeitgeberattraktivität stärkt.