Zwei männliche Kollegen stehen vor einem Whiteboard mit Notizen und Skizzen. Der ältere Mann mit Brille und grauen Haaren lacht, während er dem anderen zuhört. Beide wirken entspannt und engagiert in einem modernen Büro.

AXA Versicherung Sascha Borde in EschenburgBetriebliche Krankenversicherung Eschenburg

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Die Betriebliche Krankenversicherung der AXA Versicherung Sascha Borde in Eschenburg 

Gesundheit ist ein wichtiger Faktor für Leistungsfähigkeit, Motivation und Mitarbeiterbindung. Mit einer Betrieblichen Krankenversicherung können Unternehmen ihrer Belegschaft zusätzliche Gesundheitsleistungen bieten und Versorgungslücken der gesetzlichen Krankenversicherung gezielt ergänzen. 

Die AXA Versicherung Sascha Borde in Eschenburg bietet dafür unterschiedliche Lösungen für Unternehmen und Beschäftigte.

Gesundheit im Unternehmen stärken

Eine Betriebliche Krankenversicherung bietet Mitarbeitenden zusätzliche Gesundheitsleistungen über die gesetzliche Versorgung hinaus und kann die Arbeitgeberattraktivität stärken. Unternehmen können den Schutz passend zu ihren Zielen gestalten. Die AXA AXA Generalvertretung Sascha Borde in Eschenburg berät Sie zur passenden Betrieblichen Krankenversicherung für Ihr Unternehmen.

Mehr Gesundheitsleistungen für Beschäftigte

Die Betriebliche Krankenversicherung ergänzt den bestehenden gesetzlichen oder privaten Krankenversicherungsschutz um zusätzliche Leistungen. Je nach gewähltem Modell können Beschäftigte beispielsweise von Leistungen für Sehhilfen, Vorsorgeuntersuchungen, Naturheilverfahren sowie ambulante oder zahnärztliche Behandlungen profitieren.

Auch eine zusätzliche Krankenhausabsicherung kann Bestandteil des Versorgungskonzepts sein. Je nach gewähltem Baustein sind beispielsweise die Unterbringung im Ein- oder Zweibettzimmer sowie eine privatärztliche Behandlung möglich. Damit können gezielt Bereiche abgesichert werden, in denen die gesetzliche Krankenversicherung nur begrenzte Leistungen vorsieht.

Die Beiträge übernimmt bei der klassischen Variante der Arbeitgeber. Für Beschäftigte entsteht dadurch ein zusätzlicher Gesundheitsschutz, ohne dass sie die regulären Beiträge selbst finanzieren müssen. Auch eine Absicherung von Familienangehörigen ist bei bestimmten Lösungen möglich.

Flexible Tarife der Betrieblichen Krankenversicherung

Die Betriebliche Krankenversicherung der AXA Versicherung Sascha Borde in Eschenburg lässt sich an unterschiedliche Anforderungen eines Unternehmens anpassen. AXA bietet dafür verschiedene Versorgungslösungen:

  • FlexMed easy Premium / FlexMed easy Plus: Budgettarife, bei denen Beschäftigte ihr jährliches Gesundheitsbudget für verschiedene Leistungen einsetzen können.
  • FlexMed Gesundheitsbausteine: gezielte Leistungen unter anderem für Krankenhaus, Vorsorge und zahnärztliche Behandlungen.
  • FlexMed Privat Premium: umfassender Schutz für ausgewählte gesetzlich versicherte Beschäftigte mit Privatpatientenleistungen.

Bei den Budget- und Gesundheitsbausteinen ist grundsätzlich keine Gesundheitsprüfung vorgesehen. FlexMed easy Premium kann bereits ab fünf Mitarbeitenden abgeschlossen werden und steht mit unterschiedlichen jährlichen Gesundheitsbudgets zur Verfügung.

So können Unternehmen entscheiden, ob sie der gesamten Belegschaft einen einheitlichen Schutz bieten oder für bestimmte Mitarbeitergruppen zusätzliche Leistungen vorsehen.

Gesundheitsleistungen als Arbeitgebervorteil

Mit einer Betrieblichen Krankenversicherung erweitern Unternehmen das Gesundheitsangebot für ihre Mitarbeitenden und setzen ein Zeichen für Wertschätzung und Fürsorge. Gleichzeitig kann sie die Mitarbeiterbindung und Positionierung als attraktiver Arbeitgeber unterstützen. Die AXA AXA Generalvertretung Sascha Borde in Eschenburg berät Sie zur passenden Lösung für Ihren Betrieb.

Services und Unterstützung im Gesundheitsbereich

Neben den Versicherungsleistungen umfasst die Betriebliche Krankenversicherung verschiedene Services. Bei FlexMed easy Premium stehen beispielsweise ein Online-Arzt, ein Facharztterminservice, ein Gesundheitstelefon und ein Zweitmeinungsservice zur Verfügung. 

Diese Services werden nicht auf das vereinbarte Gesundheitsbudget angerechnet und können teilweise auch von Familienangehörigen genutzt werden.

Für die Verwaltung stellt AXA digitale Lösungen bereit. Unternehmen können Mitarbeitende über ein Arbeitgeberportal verwalten, während Versicherte über ein eigenes Portal und eine Leistungs-App beispielsweise Rechnungen digital einreichen können. Das reduziert den Verwaltungsaufwand und erleichtert die Nutzung der Leistungen.

Die AXA Versicherung Sascha Borde in Eschenburg verbindet damit zusätzliche Gesundheitsleistungen mit digitalen Services und flexiblen Versorgungskonzepten.

Vorteile für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

Eine Betriebliche Krankenversicherung kann für beide Seiten einen Mehrwert schaffen. Arbeitnehmer erhalten zusätzliche Gesundheitsleistungen und können Versorgungslücken ihrer bestehenden Krankenversicherung reduzieren. Für Unternehmen ist die bKV gleichzeitig ein Instrument zur Mitarbeitergewinnung und Mitarbeiterbindung.

Zusätzliche Gesundheitsleistungen können die wahrgenommene Arbeitgeberattraktivität erhöhen, die Motivation innerhalb der Belegschaft unterstützen und dazu beitragen, gesundheitsbedingte Fehlzeiten zu reduzieren. Gerade im Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte bietet die Betriebliche Krankenversicherung damit einen sichtbaren Zusatznutzen. 

AXA weist außerdem darauf hin, dass Arbeitgeberbeiträge zur bKV grundsätzlich als Betriebsausgaben steuerlich absetzbar sein können; für die konkrete steuerliche Behandlung gelten die jeweiligen gesetzlichen Voraussetzungen.

Die Betriebliche Krankenversicherung der AXA Versicherung Sascha Borde in Eschenburg verbindet damit Gesundheitsvorsorge, zusätzliche Versicherungsleistungen und einen attraktiven Arbeitgeber-Benefit in einem betrieblichen Versorgungskonzept.

Häufig gestellte Fragen zur Betrieblichen Krankenversicherung

Rund um die Betriebliche Krankenversicherung stellen sich viele Arbeitgeber ähnliche Fragen. Die AXA Versicherung Sascha Borde in Eschenburg beantwortet die wichtigsten hier kompakt und verständlich. Bei weiterführenden Fragen stehen wir persönlich für Sie bereit.

Ab wie vielen Mitarbeitenden können Sie als Arbeitgeber eine Betriebliche Krankenversicherung abschließen?

Was passiert mit der Betrieblichen Krankenversicherung, wenn ein Mitarbeitender Ihr Unternehmen verlässt?

Welche steuerlichen Aspekte sollten Sie als Arbeitgeber bei der Betrieblichen Krankenversicherung kennen?

Was sollten Sie beachten, wenn Sie nach einer Unternehmensübernahme die Betriebliche Krankenversicherung für eine gewachsene Belegschaft neu aufstellen möchten?

Jetzt persönliche Beratung sichern

Eine Betriebliche Krankenversicherung der AXA Versicherung Sascha Borde in Eschenburg funktioniert dann am besten, wenn sie zum Unternehmen passt. Betriebsgröße, Branche und die Struktur der Belegschaft spielen dabei eine Rolle.

Wir begleiten Sie von der ersten Bedarfsanalyse bis zur Einführung des Konzepts. Dabei stehen Transparenz und Verständlichkeit im Mittelpunkt. So wissen Sie zu jeder Zeit, welche Leistungen Ihre Mitarbeitenden erhalten.

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