Die Betriebliche Krankenversicherung der AXA Versicherung Tänzer & Tänzer oHG in Dresden
Bereits heute ist aus dem Arbeitgebermarkt ein Arbeitnehmermarkt geworden – immer mehr Unternehmen haben Schwierigkeiten, noch qualifizierte Mitarbeiter oder neue Auszubildende zu finden. Deshalb ist es für Sie als Unternehmerin oder Unternehmer wichtig, neue Anreize für potenzielle Mitarbeiter zu schaffen. Mit einer betrieblichen Krankenversicherung der AXA Versicherung Tänzer & Tänzer oHG in Dresden sorgen Sie für einen attraktiven Arbeitsplatz dank guter Absicherung.
So funktioniert die betriebliche Krankenversicherung
Sie kennen es sicherlich aus eigener Erfahrung: Im Laufe der Zeit haben Sie viele Zusatzversicherungen abgeschlossen, da die Leistungen der gesetzlichen Kassen nicht mehr ausreichen. Dazu gehört beispielsweise eine Zahnzusatzversicherung für kostspielige Zahnbehandlungen. Auch Ihre Mitarbeiter müssen oft teure Zusatzversicherungen abschließen, um sich gegen hohe Mehrkosten abzusichern. Für alle, die das nicht tun, sind die Folgen große Deckungslücken.
Um diesem Problem entgegenzuwirken, gibt es die betriebliche Krankenversicherung von AXA. Diese ist ebenfalls eine private Zusatzversicherung, die aber von Ihnen als Arbeitgeber finanziert wird. Sie bündelt viele verschiedenen Versicherungen, die Ihre Mitarbeiter sonst einzeln abschließen und bezahlen müssten. Sie übernehmen also als Arbeitgeber die Kosten und Ihre Mitarbeiter profitieren von umfassenden medizinischen Leistungen, was die Zufriedenheit natürlich erhöht.
Mit einer bKV kann jeder Arbeitnehmer versichert werden. Eine Versicherung über einen Tarif ist jedoch erst möglich, wenn Sie mehr als zehn Mitarbeiter beschäftigen. Azubis und Praktikanten gehören dabei nicht zu den festen Angestellten. Unabhängig von Größe und Branche der Firma können also alle Unternehmend die Vorteile der betrieblichen Krankenversicherung nutzen.
Im Nachfolgenden einige der vielen Vorteile einer betrieblichen Krankenversicherung:
- Verbesserung der Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter
- Weniger Krankheitsfälle dank besserer Versorgung
- Kostenersparnis für Ihre Mitarbeiter bindet an das Unternehmen
- Anreiz für neue Mitarbeiter, zu Ihrem Unternehmen zu kommen
Das leistet die betriebliche Krankenversicherung von AXA
Wie viele Versicherungen von AXA, wird auch die betriebliche Krankenversicherung aus vielen verschiedenen Bausteinen zusammengesetzt, die Sie individuell kombinieren können. Sie können also selbst entscheiden, welche Leistungen für Sie wichtig sind, und dabei unter anderem diese Leistungen integrieren:
- Tarife ohne Gesundheitsprüfung und mit Unisex- sowie Uniage-Beiträgen
- Zuzahlungen benötigter Medikamente werden von AXA übernommen
- Zahnleistungen wie Prophylaxen werden übernommen
- Zusatzleistungen bei stationären Behandlungen
Bei der betrieblichen Krankenversicherung handelt es sich originär um einen Sachbezug, den Ihre Mitarbeiter versteuern müssten. Jedoch fällt die Steuer durch die Freigrenze der Einkommenssteuer meist weg. Dies ist der einzige ,,Nachteil“ der durch die betriebliche Krankenversicherung entstehen kann.
Weitere Informationen zur
betrieblichen Krankenversicherung von AXA
Sie sind Unternehmer und möchten mehr darüber erfahren, wie Sie Ihr Unternehmen attraktiver für neue Mitarbeiter machen? Gerne helfen wir Ihnen weiter und besprechen alle Details in einem persönlichen Beratungsgespräch!
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Was genau ist die betriebliche Krankenversicherung?
Die betriebliche Krankenversicherung ist eine private Zusatzversicherung, die vom Arbeitgeber für seine Mitarbeiter abgeschlossen wird. Sie bündelt die Leistungen vieler einzelner Zusatzversicherungen.
Können auch Kinder mitversichert werden?
Ja, in der betrieblichen Krankenversicherung könne auch Ehepartner und Kinder mitversichert werden.
Für wen lohnt sich die betriebliche Krankenversicherung?
Die betriebliche Krankenversicherung lohnt sich immer für beide Seiten – Sie sorgen für ein besseres Betriebsklima und eine stärkere Unternehmensbildung, und Ihre Mitarbeiter profitieren von verbesserten medizinischen Leistungen.