Betriebliche Krankenversicherung | AXA Versicherung - Meyer, Schwarz & Grauli oHG in Hagen

Die betriebliche Krankenversicherung (bKV)

Die betriebliche Krankenversicherung (bKV) ist ein vom Arbeitgeber vereinbarter Gruppenvertrag, in dem für die ganze Belegschaft oder auch nur für einzelne Mitarbeitergruppen ein frei kombinierbares Paket an Krankenzusatzversicherungen zusammengestellt werden kann.

Sie entscheiden selbst, welche betriebliche Krankenversicherung am besten zu Ihrem Unternehmen passt, indem Sie das Leistungspaket für Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen individuell gestalten.

Mitarbeiter gewinnen, binden und gesund erhalten – mit der betrieblichen Krankenversicherung von AXA.

Fachkräftemangel, steigende Fehlzeiten und wachsender Wettbewerb um qualifizierte Mitarbeitende fordern neue Wege in der Mitarbeiterbindung.

Fachkräftemangel

Der demografische Wandel zeigt Wirkung: Immer weniger junge Menschen strömen auf den Arbeitsmarkt, während der Bedarf an qualifizierten Fachkräften stetig wächst. Aus dem Arbeitgeber- ist längst ein Arbeitnehmermarkt geworden.

Für Sie als Unternehmer bedeutet das: Wer im Wettbewerb um die besten Talente bestehen will, muss mehr bieten als ein gutes Gehalt.

Mit der betrieblichen Krankenversicherung (bKV) von AXA schaffen Sie einen echten Mehrwert – für Ihre Mitarbeitenden und Ihre Arbeitgebermarke. Sie stärken die Mitarbeiterbindung und fördern eine moderne, wertschätzende Unternehmenskultur.

So machen Sie Ihr Unternehmen fit für die Zukunft – und sichern sich die Fachkräfte von morgen schon heute.

Krankheitskosten

Die Fehlzeiten in deutschen Unternehmen steigen – und das seit Jahren. Besonders der demografische Wandel und eine alternde Belegschaft treiben die krankheitsbedingten Ausfallzeiten nach oben. Für Sie als Unternehmer bedeutet das: höhere Kosten und sinkende Produktivität.

Die Antwort: gezielte betriebliche Gesundheitsförderung.

Mit der betrieblichen Krankenversicherung (bKV) von AXA investieren Sie direkt in die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden – und indirekt in die Leistungsfähigkeit Ihres Unternehmens. Gesunde, motivierte Beschäftigte sind engagierter, fehlen seltener und bleiben Ihnen länger treu.

Schaffen Sie ein Arbeitsumfeld, das Gesundheit wertschätzt – und sichern Sie sich so einen Vorsprung.

Mitarbeiterfluktuation

Die junge Generation denkt flexibel, handelt selbstbewusst und stellt hohe Ansprüche. Sie nutzt Chancen, hinterfragt Strukturen – und ist bereit zu wechseln, wenn das Gesamtpaket nicht stimmt. Ein sicherer Arbeitsplatz und ein gutes Gehalt sind längst nicht mehr genug.

Gefragt sind heute echte Mehrwerte: Gesundheitsleistungen, Entwicklungsperspektiven und eine Unternehmenskultur, die Wertschätzung nicht nur verspricht, sondern lebt.

Wer in Mitarbeiterbindung investiert, investiert in Zukunft.

Die betriebliche Krankenversicherung von AXA ist dabei ein wirkungsvolles Instrument: Sie schafft messbare Vorteile – für Ihre Mitarbeitenden und Ihr Unternehmen.

Unser Tarif FlexMed bietet Leistungen in den Bereichen Ambulant, Zahn, Stationär, Ausland und Krankengeld. Die Zusammenstellung des konkreten Leistungspaketes ist aber individuell wählbar, denn schließlich ist Ihr Unternehmen ebenfalls individuell und mit keinem anderen Unternehmen vergleichbar.

Folgende Leistungsvarianten/Kostenübernahmen sind unter anderem kombinierbar:

• Vorsorgeuntersuchungen
• Heilpraktikerbehandlungen
• Sehhilfe
• Zahnersatz
• Zahnbehandlung und Zahnprophylaxe
• Ein- oder Zweibettzimmer im Krankenhaus
• Privatärztliche Behandlungen im Krankenhaus
• Im Ausland entstandene Krankheitskosten
• Reiseimpfungen
• Krankentagegeld bei Arbeitsunfähigkeit

Für ausgewählte Mitarbeiter stehen Ihnen zusätzlich zu den flexiblen Gesundheitsbausteinen noch unsere Premiumpakete „FlexMed Privat“ und „FlexMed Privat Premium“ zur Wahl.

Durch diese einzigartigen Premium-Tarife erhalten Ihre Top-Mitarbeiter vom ersten Tag an einen Privatpatienten-Status im ambulanten und stationären Bereich und auf Wunsch ebenfalls Privatpatienten-Status sowie noch umfangreichere Leistungen in den Bereichen Zahnbehandlung, Zahnersatz und Zahnprophylaxe.

Gesundheit zählt – für Ihre Mitarbeitenden und Ihr Unternehmen.

Die betriebliche Krankenversicherung (bKV) gehört heute zu den gefragtesten Benefits. Kein Wunder: Wer täglich sein Bestes gibt, erwartet mehr als nur ein faires Gehalt – nämlich Schutz, Sicherheit und echte Wertschätzung.

Genau hier setzt die bKV von AXA an. Sie bietet sofort erlebbare Vorteile, stärkt das Wohlbefinden Ihrer Mitarbeitenden und schafft emotionale Bindung. So wird aus einem Job ein echter Arbeitsplatz mit Zukunft – und aus Ihrem Unternehmen ein attraktiver Arbeitgeber mit Profil.

"WIR"-Effekt

Machen Sie Ihr Unternehmen zur besseren Alternative – für Bewerber und für Ihr Team. In Zeiten wachsender Ansprüche an Arbeitgeber sind echte Werte gefragt: Gemeinschaft, Fürsorge und Zukunftssicherheit. Mit der betrieblichen Krankenversicherung von AXA senden Sie ein klares Signal – nach außen wie nach innen.

Sie zeigen Verantwortung, leben moderne Unternehmenskultur und investieren in das, was wirklich zählt: die Gesundheit und Zufriedenheit Ihrer Mitarbeitenden.

Das stärkt das Wir-Gefühl, die Loyalität – und Ihre Position im Wettbewerb um die besten Talente.

Wertschätzung

Wenn Sie als Arbeitgeber in die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden investieren, schaffen Sie mehr als nur ein gutes Arbeitsumfeld. Sie senden ein starkes Signal: Ihr Wohl liegt uns am Herzen.

Die betriebliche Krankenversicherung von AXA macht genau das erlebbar – jeden Tag. Sie sorgt für Sicherheit, steigert das Wohlbefinden und gibt Ihren Mitarbeitenden das Gefühl, gesehen und wertgeschätzt zu werden.

Und Sie als Unternehmen profitieren doppelt: durch motivierte, leistungsfähige Teams – und durch ein modernes Arbeitgeberprofil, das wirkt.

Wirtschaftlichkeit

Die betriebliche Krankenversicherung (bKV) ist weit mehr als ein Bonus für Ihre Mitarbeitenden – sie ist ein strategischer Hebel für Ihren Unternehmenserfolg.

Durch frühzeitige Diagnostik, gezielte Vorsorge und den direkten Zugang zu hochwertiger medizinischer Versorgung werden Erkrankungen verhindert oder schneller behandelt. Das senkt Ausfallzeiten, steigert die Leistungsfähigkeit – und macht Ihr Unternehmen nachhaltig stärker.

1. Tarifwahl

Wählen Sie einen unserer attraktiven Budgettarife und legen Sie die individuelle Budgethöhe für Ihre Mitarbeitenden fest.

Je nach Bedarf können Sie den Gesundheitsschutz modular erweitern – etwa mit zusätzlichen Leistungsbausteinen wie Sehhilfen, Zahnersatz oder Vorsorgeuntersuchungen. So gestalten Sie Ihre betriebliche Krankenversicherung passgenau für die Anforderungen Ihres Unternehmens.

2. Angebot

Sie erhalten von uns ein verbindliches Angebot – wahlweise in einem persönlichen Gespräch oder digital per Video- oder Telefonberatung.

3. Gruppenvertrag

Zeigen Sie Wertschätzung, die ankommt: Mit einem Gruppenvertrag schützen Sie Ihre Mitarbeitenden – einfach, effizient und ohne Mehraufwand über Meldeliste oder Arbeitgeberportal.

4. Vertragsabschluss

Nach Vertragsabschluss erhalten Ihre Mitarbeitenden direkt von AXA ein persönliches Willkommensschreiben, Versichertenkarten und Zugangsdaten zum Mitarbeiterportal. So kann der Gesundheitsschutz sofort starten.

5. Leistungen erhalten

Versicherungsbeginn nutzen Ihre Mitarbeitenden die bKV-Leistungen sofort – inkl. digitaler Abrechnung per AXA-App.

• Übersicht und Vergleich der betrieblichen Krankenversicherung (4 MB)
• Betriebliche Krankenversicherung mit Bausteinen (1,4 MB)
• Betriebliche Krankenversicherung für TOP-Kräfte (1,3 MB)

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Gruppen-Unfallversicherung
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